El Programa de Salud Ocupacional de




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fecha de publicación25.10.2016
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PROCESO DE INDUCCIÓN Y NORMAS DE SEGURIDAD EN OBRAS


PROCESO DE INDUCCION Y NORMAS DE SEGURIDAD EN OBRA

NOMBRE DE LA EMPRESA

ELABORADO POR:

NOMBRE DEL ASESOR

ASESOR EN RIESGOS (O PREVENCION)


Nombre Contacto de la empresa




TRABAJO AUTORIZADO POR:

PROFESIONAL SURA

Profesional en Prevención Riesgos

A.R.P. SURA

CIUDAD

FECHA ELABORACION

TABLA DE CONTENIDO


VISION



La Salud Ocupacional actualmente representa una de las herramientas de gestión más importantes para mejorar la calidad de vida laboral de las empresas y con ella su competitividad.
Para trabajar con eficiencia es necesario estar en buenas condiciones de salud pero desafortunadamente en muchas ocasiones, el trabajo contribuye a deteriorar la salud del individuo, debido a las condiciones inadecuadas en que se realiza.
Si se mejoran las condiciones de trabajo, se preservan las condiciones de salud lo que conlleva al bienestar del trabajador y a un aumento de producción a nivel empresarial.
La salud ocupacional es responsabilidad de todos y cada uno de los trabajadores de NOMBRE DE LA EMPRESA quienes con su compromiso de auto-cuidado en salud y el firme apoyo de la empresa posibilitan la prevención del riesgo profesional, es decir impedir la ocurrencia del accidente de trabajo y la exposición al factor de riesgo y desarrollo de la enfermedad profesional. De igual manera, contribuyen al control total de pérdidas no solamente en la salud del trabajador sino sobre el medio ambiente y los activos de la empresa, sean éstos materiales, equipos e instalaciones.
La empresa conciente de su responsabilidad moral y legal sobre las condiciones de trabajo y salud de sus trabajadores como motor del desarrollo económico y social, implementará su Programa de Salud Ocupacional con la finalidad de prevenir los riesgos que puedan alterar la salud de sus trabajadores y el proceso productivo.
El Programa de Salud Ocupacional de NOMBRE DE LA EMPRESA es un medio a través del cual se planea, ejecuta y evalúan las intervenciones positivas de mejoramiento de las condiciones de trabajo y de salud del talento humano en nuestra organización.
Los recursos destinados al programa de salud ocupacional de la empresa tienen como fin asegurar el bienestar integral de todos los trabajadores, en relación con su trabajo, prevenir los riesgos existentes, dándole una mejor condición laboral al trabajador. Será un programa permanente, continuo, planificado, evaluable y ajustable, de acuerdo con las condiciones, etapas de su desarrollo y condiciones del trabajo. El Programa de salud Ocupacional empresarial se regirá por las normas legales vigentes, Resolución 1016 del31 de marzo de 1989 y demás normas pertinentes.

JUSTIFICACIÓN




La Empresa NOMBRE DE LA EMPRESA implementará el Manual de Inducción el cual parte del programa de Salud Ocupacional como una herramienta de trabajo muy importante, para lograr un ambiente laboral con factores de riesgos controlados ayudando a disminuir los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales contribuyendo a si a mantener un ambiente de trabajo seguro lo que nos permitirá disminuir perdidas materiales e incrementar la productividad.

NOMBRE DE LA EMPRESA Es una Empresa que se preocupa en todo momento por la seguridad de sus trabajadores, contratistas y proveedores dando a si cumplimiento a las normas de seguridad industrial.

NORMAS GENERALES DE LA OBRA




  • Toda persona que desee trabajar en la obra debe estar afiliada a una Empresa Promotora de Salud E.P.S, a una Administradora de Riesgos Profesionales A.R.P, y a un Fondo de Pensiones A.F.P,”Debe tener certificado judicial vigente”. Además de presentar los soportes del ultimo pago (originales).




  • La entrada a la obra es de las 7 a.m. hasta las 7:05 a.m. según políticas internas de la obra




  • El horario de trabajo es de 7 a.m. a 4:30 p.m. de lunes a jueves, los dias viernes es de 7 a.m. hasta las 5 p.m. y los dias sábados de 7 a.m. a 12 m. Es importante aclarar que en algunas ocasiones se trabajaran horas extras. según políticas internas de la obra



  • Es necesario el uso de los elementos de protección personal exigidos por la empresa y la constructora, (BOTAS DE SEGURIDAD, CASCO, PROTECTOR RESPIRATORIO, PROTECTOR AUDITIVO, GUANTES); El uso de estos depende de la labor que se vaya a realizar y serán validados por el inspector de seguridad según matriz de elementos de protección personal.




  • Para desarrollar actividades dentro de la obra deberá utilizar dotación en dril, jean o material resistente según las tareas a realizar (revisar estandar si se tiene)




  • Esta prohibido el uso de gorras (sombreros, bayetilla) debajo del casco, a menos que exista una autorización escrita por un medico, la cual debe ser presentada al jefe inmediato.




  • Fumar puede presentar riesgos y ocasionar accidentes por tanto no esta permitido durante la ejecución de las tareas.




  • El uso del celular, mp3, walkman, radios entre otros, es restringido durante la ejecución de las tareas.




  • Los alimentos solo se deben consumir en el casino o en las áreas definidas para este fin por la obra.




  • Para trabajar después del horario habitual, o días festivos es necesario pedir autorización por escrito a los ingenieros residentes y dejarla en la portería de obra según políticas internas de la obra




  • Se debe asistir puntualmente y de carácter obligatorio a las charlas de Seguridad Industrial, según políticas internas de la obra



  • Las necesidades fisiológicas solo se deben realizar en el baño, si se incumple se aplicaran medidas disciplinarias. según políticas internas de la obra




  • Es importante mantener las condiciones higiénico sanitarias en cada uno de los cuartos o vestieres de la obra asignados para cada contratista.




  • Todo incidente o accidente debe ser reportado a su jefe inmediato.



  • Se definen como tareas de alto riesgo aquellas en las que se involucra tareas en alturas (escaleras portátiles, andamios colgantes y tubulares, trabajos a borde de placa; limpieza de fachadas) espacios confinados (excavación mecánica y manual), trabajos en calientes (corte y soldadura); energías peligrosas; maquinaria pesada; manejo de explosivos; manejo de sustancias peligrosas. Para las cuales se deben seguir los estándares definidos por la empresa.




  • El ingreso a la obra bajo el efecto del alcohol o sustancias psicoactivas, esta prohibido, de la misma manera el consumo en la obra.




  • Todo el personal debe cumplir con las normas de higiene y seguridad que le sean indicadas para su trabajo y velar por su seguridad y la de sus compañeros.




  • Prestar atención, respetar y cuidar la señalización de prevención, al igual que las cintas de seguridad.




  • Utilizar el equipo de protección personal suministrado por la empresa. Según estándar fin para el cual fue suministrado




  • Mantener los pasillos, escaleras y zonas de circulación limpia y despejada.




  • Mantener libre el acceso a los equipos de primeros auxilios y de protección contra incendios




  • Los materiales deben permanecer apilados, y colocados en forma segura, para evitar accidentes y permitir la evacuación en caso de emergencia.




  • Caminar con cuidado y no correr dentro de la obra.




  • Depositar los desechos en recipientes destinados para este fin.




  • Realizar únicamente las tareas para las cuales está capacitado y entrenado, si desconoce como realizar la tarea de manera segura solicitar al jefe inmediato o supervisor, instrucciones adicionales.




  • Verificar antes de poner en marcha una máquina, que no hayan personas efectuando alguna reparación o mantenimiento.




  • Revisar los sistemas de seguridad, paradas de emergencia, y otros dispositivos de las máquinas antes de ponerlas en marcha.




  • Conocer previamente las especificaciones de las máquinas y equipos en cuanto a su uso correcto para evitar lesiones.




  • Acatar y obedecer las recomendaciones que le haga personal de SEGURIDAD INDUSTRIAL


CLASES DE RIESGOS

FISICO

Iluminación

Presiones atmosféricas anormales

Radiaciones ionizantes

Radiaciones no ionizantes

Ruido

Temperaturas extremas: Calor - Frío

Humedad

Vibraciones
QUÍMICO

Gases y vapores

Aerosoles líquidos

Aerosoles sólidos

Líquidos

Sólidos
BIOLÓGICOS

Animales

Bacterias

Hongos

Virus

Plantas
ERGONOMICO
Derivados de la fuerza: levantamiento de cargas, transporte de cargas, movimientos manuales o de otro tipo con esfuerzo

Derivados de la postura: postura prolongada, postura por fuera del ángulo de confort.

Derivados del movimiento: movimientos repetitivos
MECÁNICOS

Caída de objetos

Contacto con sustancias químicas

Elementos cortantes, punzantes, contundentes

Máquinas, herramientas o animales empleados en actividades de transporte

Material con potencial de liberar energía (sólidos, líquidos o gases)

Partes en movimiento

Proyección de partículas

Superficies y elementos ásperos

Superficies, líquidos y elementos calientes

Trabajos en depósitos de líquidos (incluye reservorios, ríos, etc.)
RIESGOS CRITICOS

Delincuencia y desorden público

Explosión

Incendio

Transito

Trabajos en altura

Trabajos en caliente

Trabajos en espacios confinados
LOCATIVOS

Almacenamiento inadecuado

Condiciones inadecuadas de orden y aseo

Defectos del piso

Escaleras y barandas, rampas inadecuadas o en mal estado

Instalaciones en mal estado
ELÉCTRICOS

Alta tensión ( Superior a 50 KV)

Media tensión ( 10 KV a 50 KV )

Baja tensión (inferior a 10 KV)

Electricidad estática
PSICOSOCIALES
Derivados de la Organización del Trabajo: Estilos de mando, supervisión técnica, definición de funciones, capacitación, relación de autoridad, niveles de participación, canales de comunicación, estabilidad laboral, salario, reconocimiento

Derivados de la Tarea: Trabajo repetitivo o en cadena, monotonía, altos ritmos de trabajo, turnos y sobretiempo, nivel de complejidad y responsabilidad de la tarea.

Derivados del Ambiente de trabajo: Di confort térmico, espacio, iluminación.
RIESGOS NATURALES

Deslizamientos

Inundación

Sismo

Riesgo Único
ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL

A todo el personal de Obra, se le debe asignar:














BOTAS DE MATERIAL

CASCO DE SEGURIDAD

GUANTES














PROTECTOR VISUAL

PROTECTOR AUDITIVO

PROTECTOR RESPIRATORIO


NOTA: cabe anotar que se debe utilizar los E.P.P. adecuados para cada actividad como lo ordenan las normas establecidas.

Aparte de esto a todos sus trabajadores EL CONTRATISTA les dará un overol como dotación.

Es importante aclarar que el cambio de dotación se realizara de acuerdo a las fechas estipuladas en el Código Laboral Colombiano

HIGIENE, ORDEN Y LIMPIEZA DE LOS LUGARES DE TRABAJO

Según Resolución numero 02400 de mayo 22 de 1979, en el capitulo IV articulo 29 al 37.
Articulo 29.Todos los sitios de trabajo pasadizos, bodegas y servicios sanitarios deberán mantenerse en buenas condiciones de higiene y limpieza. Por ningún motivo se permitirá la acumulación de polvo, basuras y desperdicios.

Articulo 30.No se permitirá el barrido, ni las operaciones de limpieza de suelo, paredes y techo susceptibles de producir polvo, en cuyo caso se sustituirán por loa limpieza húmeda practicada en cualquiera de sus diferentes formas, o mediante la limpieza de aspiración.

Articulo 31.El piso de las áreas de trabajo se mantendrá limpio y seco. En las industrias en que es imposible mantener los pisos secos, se les dará una inclinación adecuada y se instalara un sistema de drenaje, y otros artefactos similares para que el trabajador no este expuesto permanentemente a la humedad. Todo trabajador que labore en sitios húmedos estará provisto de botas especiales, para su protección.

Articulo 32.Los pisos de las salas de trabajo y los corredores se mantendrán libres de desperdicios y sustancias que causen daño al trabajador. Se cuidara especialmente de que el pavimento no este encharcado y se conserve limpio de aceite, grasas u otros cuerpos que lo hagan resbaladizo. Los aparatos, maquinas, instalaciones, etc.; deberán mantenerse siempre en buen estado de limpieza.

Articulo 33.La limpieza de las salas de trabajo se efectuara siempre que sea posible, fuera de las horas de trabajo y se evitara diseminar polvo al ejecutarla. Las basuras y demás desperdicios se sacaran frecuentemente para mantener siempre en buenas condiciones los locales.

Articulo34.Se evitara la acumulación de materias susceptibles de descomposición de producir infección, o en general, nocivas o peligrosas, y se evacuaran o eliminaran por procedimientos adecuados los residuos de materia primas o de fabricación, aguas residuales, etc.; y los polvos, gases, vapores, etc.; nocivos y peligrosos.

Articulo 35.En los lugares de trabajo que se utiliza un dispositivo mecánico o de tipo químico para recolección de materiales nocivos será necesario inspeccionar periódicamente su funcionamiento para estar seguro de su eficiencia, a notando los resultados de esta inspección. Los útiles para el aseo se guardaran en casilleros especiales ubicados cerca a los servicios sanitarios.

Articulo 36.Se deberán tomar medidas efectivas para evitar la entrada o procreación de insectos, roedores u otras plagas dentro del área de trabajo.

Articulo37.En los elementos industriales, comerciales u otros semejantes, el patrono mantendrá un numero suficiente de sillas a disposición de los trabajadores. Siempre que la naturaleza del trabajo lo permita, los puestos de trabajo deberán ser instalados de manera que el personal efectué sus tareas sentados. Los asientos deberán ser cómodos y adecuados, de tal manera que se evite la fatiga en el trabajo que realice.

NORMAS MINIMAS PARA TAREAS ESPECIFICAS
1. LEVANTAMIENTO DE CARGAS



Carga es cualquier objeto animado o inanimado que se caracterice por un peso y tamaño.
El levantamiento, movilización, traslado, direccionamiento, acomodamiento y/o desplazamiento de la carga se define como Carga Física .Existen dos tipos de carga:

Carga Estática y Carga Dinámica.
Al levantar carga que debemos hacer:


  • Al cargar flexioné sus rodillas, no su espalda. Realice el esfuerzo con sus piernas y mantenga los objetos cerca de su cuerpo.




  • Levante los objetos sólo hasta la altura de su pecho. Cuando la carga es pesada, pida ayuda y planee su trabajo antes, de tal forma de evitar movimientos repentinos y traslados de carga excesiva. Dé pasos seguros.

Que evitar:

Inclinarse con las piernas derechas

Rotar el cuerpo mientras lo esta cargando

Levantar cargas sobre los hombros (sobre esfuerzo)

SEXO LEVANTAMIENTO TRANSPORTE

HOMBRE 25 KG 50 KG

MUJER 12.5 KG 20 KG


2. TRABAJO EN ALTURAS




  • Todo aquel trabajo con riesgo de caída a distinto nivel; donde una o mas personas realizan una actividad a una altura de 1.80 (Norma OSHA 29 CFR. Pts 1910 y 1926.

  • Arnés norma INCONTEC 2021 y 2037

  • Eslinga y manilas norma INCONTEC 2021 2097

  • Se considera también trabajo en altura cualquier tipo de trabajo que se desarrolle, bajo nivel cero: como pozos, ingreso a tanques enterrados, excavaciones de profundidad mayor a 1.5 mts y situaciones similares.

  • LOS CONTRATISTAS deben garantizar a los empleados que realizan trabajos en alturas. Completa seguridad en el ejercicio de sus funciones. Para el cumplimiento de tal propósito, deberán informar los procedimientos de trabajo seguro para la ejecución de las labores, y suministrar los elementos de protección personal y seguridad que se requieran, e instruirlos y capacitarlos en el uso de los elementos de protección personal, y garantizar un ambiente seguro.”

Para realizar trabajos en altura es importante tener en cuenta el siguiente protocolo.


  • Autorización por parte de Seguridad Industrial del formato para verificación de trabajo en alturas.

  • Descripción de la tarea.

  • Análisis de las condiciones de riesgo del escenario.





  • Lista de chequeo de los E.P.P, (LINEA DE VIDA, ARNES DE CUERPO ENTERO, ESLINGA CON SEGUROS ADECUADOS, CASCO CON BARBUQUEJO) Que cumplan con las normas establecidas.




  • Garantizar que recibieron entrenamiento sobre la labor o trabajo que se va a desempeñar.




  • Supervisión Permanente.




  • Revisión permanente del arnés, y línea de vida.




  • Comunicación Radio.

  • Carnét que lo acredite como idóneo al trabajo que va a realizar, previa verificación de Seguridad Industrial.

  • Carnét vigente de la ARP.

  • Carnet vigente de la EPS.


3. TRABAJOS EN ESPACIOS CONFINADOS - EXCAVACIONES

Los espacios confinados pueden ser verticales u horizontales o una combinación de ellos.

En el caso de los espacios confinados verticales, es importante prever que se genere un descenso y por ende un posterior ascenso, que implica la utilización de algunos elementos que faciliten estas labores especialmente en caso de emergencias (Descenso por una tolva para limpieza a un tanque, cuyas entradas se encuentran en la parte superior del mismo).

Los espacios verticales pueden no tener la dificultad de ascenso y descenso, pero adicionalmente se presentan otras características como pueden ser la longitud de los mismos que pueden hacer perder el contacto entre trabajadores y guarda muy fácilmente.

Es necesario utilizar los elementos de protección personal (CASCO, GUANTES, BOTAS, PROTECTOR RESPIRATORIO, PROTECTOR AUDITIVO)


Los riesgos en los espacios confinados pueden provenir de operaciones o procesos en los cuales se involucran:

  • Agentes químicos almacenados anteriormente

  • Escapes o derrames inesperados

  • Residuos de procesos de manufactura

  • Secado de pinturas

  • Limpieza con ácidos y solventes

  • Putrefacción, descomposición y fermentación

  • Humos de soldadura.

  • Remoción de residuos o lama y mala ventilación

  • Generación de chispas por fricción entre materiales.


Riesgos de los trabajadores en espacios confinados

  • Deficiencia de oxigeno o enriquecimiento de oxigeno

  • Gases tóxicos o vapores

  • Gases combustibles o vapores

  • Polvos molestos

  • Calor

  • Ruido

  • Equipos mecánicos

  • Caídas

  • Radiación


4. MANEJO DE HERRAMIENTAS












Es importante una revisión de herramienta antes de efectuar una tarea o actividad, Aparte de esto hay que realizar mantenimiento diario .y preventivo.

Antes de usar una herramienta que no sepa manejar deberá pedir capacitación para su manejo.
Es importante tener en cuenta las siguientes recomendaciones antes de manipularla:



  • Verificación de extensiones, tomas y clavijas

  • Verificación de protectores o guardas

  • Funcionamiento general de la herramienta antes de iniciar actividad.



Las herramientas que utilizan son:



    1. Taladros

    2. Pulidoras

    3. Esmeriles ELECTRICAS

  1. Acolilladora

  2. Vibradores




  1. Alicates

7 Maseta y puntero

8. Destornilladores

9. Espátula MANUALES

10. Segueta o Serrucho

11. Pala, pica, palustre

12. Corto punzantes

13. Martillo

ACTA DE COMPROMISO

CONRATISTA:

_______________________________________________
Yo---------------------------------------con cedula de ciudadanía # -------------------
Dejo constancia que recibí la inducción de seguridad industrial y salud ocupacional. Me comprometo a cumplir todas las normas de seguridad antes citadas y será mi compromiso dar aviso sobre las condiciones y comportamientos inseguros observados dentro del proyecto, con el fin de disminuir la probabilidad de ocurrencia de incidentes.

Firma: -----------------------------------

Cedula: ---------------------------------

Fecha: -----------------------------------


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